（通讯员：晁猷涵）鉴于当前疫情防控的新情况新形势，为进一步落实好学校疫情防控精神，11月27日上午，Betway必威西蒙体育在教学科研楼B5-410会议室召开疫情防控和员工思想动态研判会，通报近日疫情防控形势，研究部署疫情防控工作并研判当前员工思想动态。院领导班子、学工干部通过线上线下相结合的形式参加会议，会议由党委书记刘丰雷主持。

会上，刘丰雷传达了学校和地方关于近期疫情防控的总体要求，对研究院的疫情防控工作进行了再安排再部署，他强调，要高度重视疫情防控、引导积极舆论氛围、严格落实校园管理。

一是完善研究院疫情防控机制，应急流程要科学，应急处置要果断，做到“四个到位”：核酸检测要到位、人员管控要到位、服务保障要到位、舆情管控要到位。

二是落实网格化员工管理单元，研究院员工分散多地，构建“小区长、楼长、层长、寝室长”管理机制，发挥员工骨干带头作用，落实核酸检测，确保信息通畅。

三是细致做好员工思想工作，要加强员工健康教育和思想教育，全面了解员工合理诉求、思想动态、情绪变化和舆情态势，悉心做好政策解释、人文关怀和心理疏导。

四是精准落实相关工作要求，严格履行疫情防控主体责任，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理，不断优化细化具体举措，加大工作力度，注意方式方法。

随后他逐一听取了学工干部关于员工居住、学习、科研、毕设等方面的汇报。他指出，关于疫情期间员工外卖快递的问题要学习兄弟院校好的经验做法，加强引导鼓励员工食堂就餐；毕业班的毕业论文要求员工要对标对表推进，充分彰显“黄埔一期”的创新素养和实践能力；对于员工学习、生活中的急难愁盼问题，要畅通反馈渠道，确保员工困难有人帮、生活有人陪、学习有人教、情绪有人导。